DERSİN GENEL BİLGİLERİ |
Ders Kodu | Ders Adı | Yıl | Yarıyıl | Teorik | Pratik | Kredi | AKTS |
60211TATOZ-GRT0322 | Grafik Tasarım ve Fotoğraf II | 1 | Bahar | 1 | 2 | 2 | 5 |
Dersin Türü: | Zorunlu |
Dersin Düzeyi: | Lisans TYYÇ:6. Düzey QF-EHEA:1. Düzey EQF-LLL:6. Düzey |
Dersin Öğretim Dili: | Turkish |
Dersin Ön/Yan Koşulu: | Yoktur |
Dersin Veriliş Şekli: | Yüz yüze |
Dersin Koordinatörü: | Dr. Öğr. Üyesi ALİ AŞUR DELEN |
Dersin Öğretim Eleman(lar)ı: |
|
Dersin Kategorisi: |
BÖLÜM II: DERSİN TANITIMI |
Dersin Amacı: | Grafik Tasarım ve Fotoğraf 1 dersinde anlatılan teknik bilgiler ışığında fotografik göstergeyi biçimlendiren estetik / görsel ögelerin, belirlenecek dış çekim konusunun uygulama aşamasında doğru kullanılmasının sağlatılması ve fotografik görme becerisinin kazandırılması. |
Dersin İçeriği: | Öğrenciye verilen proje temaları ışığında çekim yapmaları istenmesi. Çekilen fotoğrafların görse tasarım kuralları ve fotografik bakış açısı ile yorumlanması. 1/3 (4 altın nokta kuralı), simetri, denge, arka plan, grup fotografları, hatlar (çizgiler) konularının anlatılması. |
Bilgi (Kuramsal ve/veya olgusal bilgi olarak tanımlanmıştır.) | ||
1) Fotoğrafik görüntünün oluşturulmasında ışık, kompozisyon ve çekim tekniklerini uygun şekilde kullanabilme |
||
Beceriler (Bilişsel ve/veya uygulama becerileri olarak tanımlanmıştır.) | ||
1) Fotograf çekiminde yararlanılan ilkeleri kullanarak özgün fotograf çekimleri yapabilme. |
||
Yetkinlikler ("Bağımsız Çalışabilme", "Sorumluluk Alabilme", "Öğrenme", "İletişim ve Sosyal" ve "Alana Özgü" yetkinlikler olarak tanımlanmıştır.) | ||
1) Fotoğrafta kadraj ve pozlama gibi temel öğeleri tartışabilme. |
||
2) Görmek ve gördüğünü fotoğraflamak konusunda temel becerileri sergileyebilmek |
||
3) Fotoğrafın, dolayısıyla sabit imgenin, daha geniş iletişim süreçlerindeki rol ve önemini değerlendirebilmek |
Hafta | Konu | ||
Ön Hazırlık | Pekiştirme | ||
1) | Ders içeriği hakkında bilgilendirme, 1. Proje ödevinin verilmesi ve 1/3 (4 altın nokta kuralı) konusunun anlatımı | ||
2) | Ödev olarak verilen 1. projenin yorumlanması ve çekimlerinin tekrarı | ||
3) | Tekrarlanan çekimlerin yorumlanması, 2. Proje ödevinin verilmesi. Fotoğrafta simetri konu anlatımı. | ||
4) | Ödev olarak verilen 2. projenin yorumlanması ve çekimlerinin tekrarı. | ||
5) | Tekrarlanan çekimlerin yorumlanması, 3. Proje ödevinin verilmesi. Fotoğrafta denge konusunun anlatımı. | ||
6) | Ödev olarak verilen 3. projenin yorumlanması ve çekimlerinin tekrarı. | ||
7) | Tekrarlanan çekimlerin yorumlanması, Fotoğrafta arka plan konusunun anlatımı | ||
8) | Ara Sınav | ||
9) | 4. Proje ödevinin verilmesi ve Grup Fotografları konusunun anlatımı | ||
10) | Ödev olarak verilen 4. projenin yorumlanması ve çekimlerinin tekrarı | ||
11) | Tekrarlanan çekimlerin yorumlanması, 5. Proje ödevinin verilmesi. Hatlar (çizgiler) konu anlatımı. | ||
12) | Ödev olarak verilen 5. projenin yorumlanması ve çekimlerinin tekrarı | ||
13) | Tekrarlanan çekimlerin yorumlanması. | ||
14) | Final projesi hakkında bilgilendirme | ||
15) | Final |
Ders Notları / Kitaplar: | Berger, John; O Ana Adanmış; John Berger’den seçme yazılar, İstanbul, Metis Barthes, Roland; Camera Lucida; Fotoğraf Üzerine Düşünceler, İstanbul, Altıkırkbeş Sontag, Susan; Fotoğraf Üzerine; İstanbul, Altıkırkbeş Berger, John; Görme Biçimleri; Metis Kılınç, Levend, Fotoğrafa Başlarken, Dost King, Julie Aldair, Amatörler için Dijital Fotoğrafçılık, Dünya Hedgecoe, John, Siyah Beyaz Fotoğraf Sanatı ve Karanlık Oda Teknikleri, Remzi George, Chris; A'dan Z'ye Dijital Fotoğrafçılık Kitabı |
Diğer Kaynaklar: | Akalın, İsaDijital Fotoğrafçılık Hakkında Her Şey Kalfagil, Sabit; Fotoğrafın Yapısal Öğeleri ve Fotoğraf Sanatında Kompozisyon Benjamin, Walter; Fotoğrafın Kısa Tarihi |
Etkisi Yok | 1 En Düşük | 2 Düşük | 3 Orta | 4 Yüksek | 5 En Yüksek |
Program Öğrenme Çıktıları | Katkı Oranı (1-5) | |
1) | Grafik tasarımın temel kavramlarını, tarihsel gelişimini ve kuramsal çerçevesini açıklayabilir. | |
2) | Görsel iletişim tasarımında kullanılan tipografi, renk teorisi ve kompozisyon ilkelerini tanımlayabilir. | |
3) | Grafik tasarımın toplumsal, kültürel ve etik boyutlarını değerlendirerek disiplinlerarası bir bakış açısı geliştirebilir. | |
4) | Yaratıcı problem çözme yöntemlerini kullanarak özgün ve yenilikçi tasarım çözümleri geliştirebilir. | |
5) | Görsel hiyerarşi, algı psikolojisi ve kullanıcı deneyimi (UX) ilkelerini kullanarak uluslararası pazara uygun tasarımlar yapabilir. | |
6) | Dijital araçlar ve tasarım yazılımlarını etkin kullanarak profesyonel grafik tasarım çalışmaları gerçekleştirebilir. | |
7) | Uluslararası grafik tasarım projelerinde bireysel veya ekip içinde sorumluluk alarak yaratıcı çözümler geliştirebilir. | |
8) | Grafik tasarım projelerini yönetebilir ve süreçlerini planlayarak profesyonel çalışma disiplinini uygulayabilir. | |
9) | Grafik tasarım alanındaki küresel yenilikleri, teknolojileri ve metodolojileri takip ederek kendini sürekli geliştirebilir. | |
10) | Kültürlerarası tasarım ilkelerini benimseyerek küresel kitlelere hitap eden görsel çözümler üretebilir. | |
11) | Kültürel çeşitliliğe duyarlı, etik değerlere uygun ve sürdürülebilir tasarım çözümleri geliştirebilir. | |
12) | Grafik tasarım süreçlerinde bağımsız çalışma ve takım çalışmasına katılım sağlayabilir. |
BÖLÜM IV: DERSİN ÖĞRENME VE ÖĞRETME YÖNTEMLERİ İLE ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME YÖNTEMLERİ |
Anlatım | |
Tartışma | |
Ödev | |
Proje Hazırlama | |
Teknik Gezi | |
Stüdyo Uygulamaları |
Ara Sınav | |
Sunum | |
Yarıyıl Sonu Sınavı | |
Kısa Sınav | |
Ödev Değerlendirme |
Ölçme ve Değerlendirme Yöntemleri | Uygulama Sayısı / Yarıyıl | Katkı Oranı |
Kısa Sınavlar | 1 | % 10.00 |
Ödev | 1 | % 10.00 |
Ara Sınavlar | 1 | % 30.00 |
Yarıyıl Sonu Sınavı | 1 | % 50.00 |
Toplam | % 100 | |
YARIYIL İÇİ ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME YÖNTEMLERİNİN BAŞARI NOTUNA KATKI ORANI | % 50 | |
YARIYIL SONU SINAVININ BAŞARI NOTUNA KATKI ORANI | % 50 | |
Toplam | % 100 |
BÖLÜM V: DERSİN İŞ YÜKÜ VE AKTS KREDİSİ |
ÖĞRENME VE ÖĞRETME ETKİNLİKLERİ İŞ YÜKÜ | |||
Öğrenme ve Öğretme Etkinlikleri | Etkinlik Sayısı/Yarıyıl | Süresi (saat) | Toplam İş Yükü |
Ders | 14 | 4 | 56 |
Laboratuvar | 0 | 0 | 0 |
Uygulama | 1 | 4 | 4 |
Derse Özgü Staj | 0 | 0 | 0 |
Arazi Çalışması | 14 | 4 | 56 |
Sınıf Dışı Ders Çalışması | 0 | 0 | 0 |
Sunum / Seminer | 0 | 0 | 0 |
Proje | 0 | 0 | 0 |
Ödevler | 1 | 4 | 4 |
Öğrenme ve Öğretme Etkinlikleri Toplam İş Yükü | - | - | 120 |
ÖLÇME VE DEĞERLENDİRME ETKİNLİKLERİ İŞ YÜKÜ | |||
Ölçme ve Değerlendirme Etkinlikleri | Etkinlik Sayısı/Yarıyıl | Süresi (saat) | Toplam İş Yükü |
Kısa Sınav | 1 | 4 | 4 |
Ara Sınavlar | 1 | 1 | 1 |
Yarıyıl Sonu Sınavı | 1 | 1 | 1 |
Ölçme ve Değerlendirme Etkinlikleri Toplam İş Yükü | - | - | 6 |
TOPLAM İŞ YÜKÜ (Öğrenme ve Öğretme + Ölçme ve Değerlendirme Etkinlikleri) | 126 | ||
DERSİN AKTS KREDİSİ (Toplam İş Yükü/25.5 Saat) | 5 |