İŞ VE ÖRGÜT PSİKOLOJİSİ TEZSİZ YÜKSEK LİSANS PROGRAMI
|
| Kazanılan Yeterlilik |
Program Süresi (Yıl) |
Toplam AKTS Kredisi |
Öğretim Şekli |
Yeterliliğin Düzeyi ve Öğrenme Alanı |
Yüksek Lisans Derecesi
|
1 |
60 |
Örgün |
- TYÇ Yeterlilik Türü: Tezsiz Yüksek Lisans
- TYÇ, TYYÇ, EQF-LLL, ISCED (2011): 7. Düzey
- QF-EHEA: 2. Düzey
- Yönelim: Akademik
- Sınıflandırma (ISCED 2013):041 Temel Öğrenme Alanı:34
- Kategori: Ana Yeterlilik
|
ÜST DERECE PROGRAMLARA GEÇİŞ |
İş ve Örgüt Psikolojisi Tezsiz Yüksek Lisans Programı’na kayıtlı öğrenciler, Beykoz Üniversitesi İnsan Kaynakları Yönetimi Tezli Yüksek Lisans Programı için belirlemiş olduğu asgari koşulları sağlamaları durumunda, ilgili programa geçiş yapma hakkına sahiptirler. Geçişin onaylanması halinde, öğrencinin tezsiz program kapsamında almış olduğu bazı dersler, içerik ve kredi uyumu dikkate alınarak ve gerekli şartların sağlanması kaydıyla, Enstitü Yönetim Kurulu kararıyla tezli yüksek lisans programındaki eşdeğer dersler olarak kabul edilebilir.