İŞ VE ÖRGÜT PSİKOLOJİSİ TEZSİZ YÜKSEK LİSANS PROGRAMI
|
Kazanılan Yeterlilik |
Program Süresi (Yıl) |
Toplam AKTS Kredisi |
Öğretim Şekli |
Yeterliliğin Düzeyi ve Öğrenme Alanı |
Yüksek Lisans Derecesi
|
1.5 |
90 |
Örgün |
- TYÇ Yeterlilik Türü: Tezsiz Yüksek Lisans
- TYÇ, TYYÇ, EQF-LLL, ISCED (2011): 7. Düzey
- QF-EHEA: 2. Düzey
- Yönelim: Akademik
- Sınıflandırma (ISCED 2013): Temel Öğrenme Alanı:31
- Kategori: Ana Yeterlilik
|
İş ve Örgüt Psikolojisi Tezsiz Yüksek Lisans Programı, Avrupa Yükseköğretim Alanı Yeterlilikler Çerçevesi'nde (QF-EHEA) ikinci düzeyde; Avrupa Yaşam Boyu Öğrenme Yeterlilikler Çerçevesi (EQF-LLL) ve Türkiye Yeterlilikler Çerçevesi (TYÇ) ile uyumlu olarak Türkiye Yükseköğretim Yeterlilikler Çerçevesi’nde (TYYÇ) yedinci düzeyde tanımlanmış bir lisansüstü programdır. Program, iş ve örgüt yaşamına ilişkin psikolojik bilgi ve becerilerin kuramsal temellerini uygulamalı içeriklerle bütünleştirerek sunmayı amaçlamaktadır. Bu kapsamda, yalnızca akademik bir derinlik kazandırmakla kalmayıp, aynı zamanda kurumların güncel ihtiyaçlarını karşılayabilecek donanıma sahip profesyoneller yetiştirmeyi hedeflemektedir. Teorik ve uygulamalı derslerin dengeli bir yapıda tasarlandığı program, mezunların ilgili sektörlerde istihdam edilebilirliğini artırmayı ve çok yönlü yetkinlikler kazanmalarını sağlamayı amaçlamaktadır.